在日本就职需要什么？
作为在日华人，有幸帮助过百位留学生顺利办理就职签证 首先，日本职场看重的是“人”而不是“学历” 所以哪怕你是名校毕业，但面试时你的态度或表达方式让面试官产生了不满的话，对方也会婉转地拒绝你。反之，虽然你学历一般甚至是本科毕业，但是你的表现获得了面试官的肯定，那么恭喜你，你成功获取了offer！
日本公司普遍实行终身雇佣制，也就是说一旦你入职该公司，除非你自己想跳槽或者公司倒闭等原因，一般情况下公司都会雇佣你直到退休（日本人平均退休年龄是59岁）。所以在日本找工作，对公司选择很重要，而是否与公司相匹配，其实在你面试时就已有所显现。比如你在简历上写的兴趣爱好是爬山、骑行等，而面试官询问你喜欢什么运动的时候你回答说喜欢爬山，那么恭喜，这会让面试官对你的印象分大大增加哦~
由于日本人口急剧减少，很多企业面临没有合适的人可以招聘的尴尬处境。只要你符合公司的招聘条件并且去参加面试，一般情况都不会被拒绝。所以我们在帮客户投递应聘资料时，一般不会让客户同时投递太多家公司，以免被面试官发现后而产生负面影响… 当然，如果你本身就是日本高校毕业的研究生或者博士，那更好办，一般直接给你发送面试通知。而且只要你面试表现不错，工作机会基本手到擒来～