在日本如何就业？
就我个人了解，日本留学毕业后的留日就职途径大致可以分为以下几种： ①直接参加大型企业的公开招聘；
②在专门从事职业介绍的网站上注册简历，然后投递给相应的公司；
③在人才服务机构的介绍下入职；
④以实习生的身份先在公司就职，再谈判正式员工事宜（相对容易入职）。 但以上方式要求应聘者拥有一定的日语沟通能力，由于日本人普遍英语发音不好，所以一般外企都会优先选择日语流利的外国人。而语言学校毕业生的标化英语成绩好，有托福成绩和证书的话，在应聘时也有一定的优势。
当然，如果同学们的目标是进入日本企业工作的话，那么在日本留学期间就有必要着手开始准备起来了。
一、提高日语能力 众所周知，日本是一个以日语作为国语的国家，大部分日本的本土企业都是使用日语作为工作语言，这就使得日语成为了在日本工作和生活的“必备语言”。想要在日本工作，日语能力是需要同学们重点考虑和重视的问题。 有计划赴日留学的同学，建议在本科或者硕士阶段就尽快提高自己的日语水平，以免留学毕业后因为语言问题而在求职路上遭受打击。
二、提前收集并投放简历 在日本找工作，与国内不同的是并没有明确标注招聘要求的职位表，而是由用人单位首先确定需要招募的人数及条件，再由人力资源服务机构帮忙寻找符合要求的人选进行面试等后续流程。 所以同学们若想日本就业，就需要在留学期间就定期关注相关招聘信息，根据自己的条件和意向积极投递合适的简历，争取尽早得到面试机会。
三、增强硬件实力 除了良好的日语能力和清晰的职业规划之外，同学们在校期间的绩点（GPA）、外语能力（英语雅思、托福等）以及自身素质（奖学金、项目经历、比赛成果等）也是用人单位在筛选人才时重点关注的内容。同学们在留学期间就应该努力做好各门功课的预习和复习，争取取得一个不错的GPA；并且多参与学校的各类活动、积极争取各类科研项目或竞赛的机会，以此提升自己的综合实力，为将来顺利就业打下良好基础。