如何公派出国留学？
首先明确一点，我国目前没有所谓的“公派留学”政策。 国家留学基金主要资助国内高校及科研院所的优秀青年学者和科研人员在境外从事为期一年至三年的合作研究、学术访问等科研活动。对申请人无工作年限限制，但对申请人的毕业院校、学历层次、所在工作单位等有要求，且资助名额有限（2016年约5000个）。 题主所说的被“公派留学”其实是一种误解或者说是旧政的称呼，指的是原来的博士后项目。现在的博士后制度是围绕在博士后的培养、选拔、出站与使用来进行管理的。
我国于1983年开始建立博士后制度，并先后引入了国际劳工组织推荐的示范条款，制定了《博士后研究人员管理规定》，明确了博士后制度的性质、任务、职责和义务。2017年1月24日，人力资源社会保障部、全国博士后管委会印发了《关于印发〈博士后管理工作规定〉的通知》（人社部发〔2017〕6号），对博士后工作作出了全面规范。 原人事部于2002年10月26日印发的《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号），为事业单位公开招聘提出了指导意见，明确了事业单位公开招聘的基本程序和工作流程；
2011年1月起实施的《事业单位人事管理条例》，对事业单位聘用工作人员做出了原则性规定。这些行政法规和政策的规定，为高校通过公开招聘进入海外人才储备库的人员提供了依据。 但需要注意的是，无论是博士后还是引进人才，都是属于单位自主聘用的行为，是国家鼓励单位和地方采取多种形式吸引人才的举措之一，不享有国家留学基金的补助。